ضمان اجتماعي مطور.. ما هي المزايا الجديدة للمواطنين والمقيمين في الإمارات؟

أعلنت دولة الإمارات العربية المتحدة عن إطلاق نظام ضمان اجتماعي محدّث يهدف إلى توسيع نطاق الحماية الاجتماعية وتوفير المزيد من الفوائد للمواطنين والمقيمين. ومن المتوقع أن تدخل التغييرات التي طرأت على النظام حيز التنفيذ في عام 2023.

• المواطنون الإماراتيون
• المقيمون الذين يعملون في القطاع الخاص
• المقيمون الذين يعملون لحسابهم الخاص

• معاش التقاعد المبكر: سيكون المتقاعدون مؤهلين للحصول على معاش تقاعد مبكر بنسبة 50٪ من آخر راتب لهم اعتبارًا من سن 55 عامًا، بشرط أن يكون لديهم مدة خدمة لا تقل عن 15 عامًا.
• بدل التعطل عن العمل: سيتلقى العاطلون عن العمل بدلًا ماليًا بنسبة 60٪ من راتبهم الأخير لمدة تصل إلى ستة أشهر.
• بدل إجازة الأمومة: ستكون الأمهات العاملات مؤهلات للحصول على إجازة أمومة مدتها 120 يومًا بأجر كامل.
• بدل ذوي الإعاقة: سيتم تقديم بدل مالي للأفراد ذوي الإعاقة الذين لا يمكنهم العمل.

سيتم تمويل النظام الضمان الاجتماعي المطور من خلال مساهمات من أصحاب العمل والموظفين والحكومة. ستكون مساهمة صاحب العمل 5٪ من راتب الموظف، بينما ستكون مساهمة الموظف 2٪.

من المتوقع أن يكون لنظام الضمان الاجتماعي المطور عدد من الآثار الإيجابية، بما في ذلك:

• تحسين مستوى الأمن المالي للمواطنين والمقيمين
• تشجيع المشاركة في القوى العاملة
• تقليل الفقر وعدم المساواة

يعد نظام الضمان الاجتماعي المطور خطوة مهمة نحو توسيع نطاق الحماية الاجتماعية في دولة الإمارات العربية المتحدة. ومن شأن المزايا الجديدة أن توفر الأمن المالي للمواطنين والمقيمين، وتعزز مشاركتهم في القوى العاملة، وتساهم في تقليل الفقر وعدم المساواة.