勞基法真相大公開！你不知道的事全都告訴你！

還在為勞基法搞得暈頭轉向嗎？別擔心，今天就來一次勞基法大揭秘，讓你知道那些你不知道的事！

超時加班真能賺大錢？

錯！勞基法規定，超過法定工時加班的費用，可是要加給特別的「加班費」的，而且加班時數越多，加班費就越高。所以，為了賺錢拼命加班，可是會越賺越虧的喔！

請假要扣錢？

才沒有這回事！勞基法明文規定，勞工享有帶薪假，也就是說請假是不會扣錢的。而且，就算是病假，勞工也有權利享有薪資保障喔！

公司可以不給你休假？

錯！根據勞基法，勞工每週都享有至少一日的例假，以及每年至少七天的國定假日。公司是不可以無故剝奪勞工的休假權利的。如果遇到公司不讓你休假，一定要勇於捍衛自己的權益喔！

解雇勞工隨便解隨便請？

沒有這麼簡單！勞基法有嚴格規定解雇勞工的要件，例如勞工有重大過失、公司營業困難等，不能說解就解的。而且，即使符合解雇要件，公司也必須依法給付資遣費和預告工資等權利喔！

知道這些，你的勞工權益就有了保障！

勞基法是保障勞工權益的重要法規，身為勞工，一定要好好了解自己的權利和義務，才能避免被剝削和侵犯。現在就把這些勞基法小知識記起來，成為自己的職場護身符吧！