Activision en ces scandales

La réputation d'Activision n'est plus à faire. Le géant américain des jeux vidéo est régulièrement pointé du doigt pour ses pratiques douteuses, ses jeux bourrés de microtransactions et son environnement de travail toxique.
Mais qu'est-ce qui se cache derrière cette façade ? Quelles sont les dessous de l'industrie du jeu vidéo ? Et surtout, comment peut-on y remédier ?

Une culture du profit à tout prix

Activision est une entreprise cotée en bourse. Son objectif premier est donc de générer du profit pour ses actionnaires. Et pour ce faire, tous les moyens sont bons.
En 2018, le jeu Call of Duty: Black Ops 4 a été lancé avec un système de microtransactions particulièrement agressif. Les joueurs pouvaient acheter des "loot boxes" contenant des objets aléatoires, dont certains étaient indispensables pour progresser dans le jeu. Ce système a été largement critiqué, car il incitait les joueurs à dépenser toujours plus d'argent pour obtenir les objets qu'ils voulaient.
Mais Activision n'est pas la seule entreprise à utiliser des microtransactions. C'est une pratique courante dans l'industrie du jeu vidéo, et elle rapporte gros. En 2020, le marché des microtransactions a atteint 159 milliards de dollars.

Un environnement de travail toxique

En juillet 2021, le Département californien du logement équitable et de l'emploi a déposé une plainte contre Activision Blizzard, accusant l'entreprise de discrimination et de harcèlement sexuels. La plainte alléguait que les femmes étaient sous-payées, sous-représentées dans les postes de direction et confrontées à des avances sexuelles non désirées.
La plainte a déclenché une série d'enquêtes et de révélations sur la culture toxique qui régnait au sein d'Activision Blizzard. Plusieurs hauts dirigeants ont été licenciés, dont le PDG Bobby Kotick.

Que faire ?

Les scandales qui ont secoué Activision Blizzard ont mis en lumière les problèmes systémiques de l'industrie du jeu vidéo. Il est temps de changer les choses.
Voici quelques mesures qui pourraient être prises :
* Réglementer les microtransactions. Les gouvernements pourraient mettre en place des lois pour limiter la quantité d'argent que les joueurs peuvent dépenser en microtransactions.
* Promouvoir la diversité et l'inclusion. Les entreprises de jeux vidéo doivent s'efforcer de créer des environnements de travail plus diversifiés et inclusifs.
* Soutenir les syndicats. Les syndicats peuvent aider les travailleurs à se protéger contre les abus et à négocier de meilleures conditions de travail.
Nous pouvons également jouer un rôle en tant que consommateurs. Nous pouvons boycotter les jeux qui utilisent des microtransactions agressives. Nous pouvons soutenir les entreprises qui s'efforcent de créer des environnements de travail positifs. Et nous pouvons faire pression sur les gouvernements pour qu'ils adoptent des lois protégeant les travailleurs de l'industrie du jeu vidéo.
Ensemble, nous pouvons changer l'industrie du jeu vidéo et créer un avenir meilleur pour les joueurs et les travailleurs.