Nous avons tous droit à des congés payés, c'est la loi ! Mais que se passe-t-il lorsque nous sommes en arrêt maladie ? Nos congés payés sont-ils acquis ou perdus ? La réponse est : ça dépend !
Si vous avez acquis des congés payés avant votre arrêt maladie, vous pouvez les prendre quand bon vous semble. Même pendant votre arrêt maladie ! C'est comme si vous étiez en vacances, mais avec un certificat médical pour justifier votre absence au travail.
C'est là que ça se complique ! Les congés payés sont acquis au prorata du temps de travail effectué pendant l'année de référence. Si vous êtes en arrêt maladie pendant une partie de l'année, vous n'aurez pas acquis autant de congés payés que si vous aviez travaillé toute l'année.
Mais pas d'inquiétude, vous ne les perdrez pas pour autant ! Les congés payés acquis pendant l'arrêt maladie sont reportés sur l'année suivante. Vous pourrez donc les prendre plus tard, quand vous serez en meilleure santé.
Si votre arrêt maladie dure plus d'un an, vous pouvez bénéficier d'une prolongation de vos congés payés. Cette prolongation est égale à la moitié de la durée de votre arrêt maladie, avec un maximum de 6 mois.
Par exemple, si vous êtes en arrêt maladie pendant 2 ans, vous aurez droit à 1 an de congés payés supplémentaires. Vous pourrez les prendre dans les 6 mois qui suivent la fin de votre arrêt maladie.
Attention, cette prolongation ne s'applique qu'aux congés payés acquis avant l'arrêt maladie. Les congés payés acquis pendant l'arrêt maladie sont toujours reportés sur l'année suivante.
Voilà, maintenant vous savez tout sur les congés payés acquis pendant l'arrêt maladie. N'hésitez pas à demander conseil à votre employeur ou à votre médecin si vous avez des questions.
Pourquoi les congés payés sont-ils comme une pizza ? Parce que c'est toujours mieux quand on les partage !