Mitä äitimanager Kris Jenner oikeasti tekee?

Kris Jenner on yksi maailman kuuluisimmista – ja kiistellyimmistä – julkkiksista. Hänet tunnetaan parhaiten Kardashian-Jenner-klaanin matriarkkana, mutta hän on myös menestynyt liikenaine.
Jennerin ura manaajana alkoi, kun hän auttoi tyttärensä Kimen aloittamaan mallinuran. Sittemmin hän on laajentanut toimintaansa ja hallinnoi nyt kaikkien kuuden lapsensa (Kourtney, Kim, Khloé, Rob, Kendall ja Kylie) uria.
Jenner on kiistanalainen hahmo, ja hänen arvostelijansa väittävät hänen olevan taloudellisesti motivoitunut ja vain kiinnostunut perheensä julkisuuskuvan ylläpitämisestä. Hänen kannattajansa kuitenkin ylistävät häntä kovasta työstään ja liiketaituruudestaan.
Riidasta huolimatta ei ole epäilystäkään siitä, että Jenner on tehnyt perheestään yhden maailman vaikutusvaltaisimmista. Hän on neuvotellut heille miljoonasopimuksia, auttanut heitä rakentamaan omat brändinsä ja pitämään ne jatkuvasti uutisissa.
Mitä äitimanager oikeasti tekee?
Äitimanagerin rooli on monipuolinen ja vaativa. Jenner on vastuussa seuraavista:

Lapsiensa urapolkujen suunnittelu ja hallinta
Mediaesiintymisten ja haastattelujen järjestäminen
Sopimusten neuvottelu ja sopimukset
Brändien kehittäminen ja mainostaminen
Perheen talouksien hallinta

Menestyvän äitimanagerin ominaisuudet
Menestyvän äitimanagerin on oltava:

Hyvin järjestäytynyt
Kommunikoiva
Neuvottelutaitoinen
Liiketoimintahenkinen
Joustava

Onko äitimanagerina oleminen sen arvoista?
Äitimanagerina olemisen edut ovat ilmeiset: mahdollisuus auttaa lapsiaan saavuttamaan unelmansa ja jakaa heidän menestyksensä. Mutta on myös joitain haasteita:

Työ voi olla stressaavaa ja vaativaa.
Joustavaa aikaa ei ole paljoa.
Yksityisyyden puute voi olla haaste.

Lopulta päätös siitä, onko äitimanagerina oleminen sen arvoista, on henkilökohtainen. Mutta jos sinulla on tarvittavat taidot ja olet valmis haastamaan, se voi olla erittäin palkitsevaa.