O que é PPR e para que serve?

PPR (Perfil Profissiográfico Previdenciário) é um documento muito importante que registra as condições de trabalho dos funcionários que exercem atividades com exposição a fatores de risco, como agentes químicos, físicos e biológicos.

Ele é obrigatório para empresas que possuem funcionários expostos a estes riscos e serve para garantir os direitos previdenciários desses trabalhadores, como aposentadoria especial e auxílio-doença.

O PPR é elaborado por um médico do trabalho e deve ser atualizado a cada dois anos ou sempre que houver alteração nas condições de trabalho.

O que deve conter um PPR?

Dados do trabalhador, como nome, CPF e data de nascimento;
Dados da empresa, como CNPJ e razão social;
Descrição das atividades exercidas pelo trabalhador;
Identificação dos fatores de risco aos quais o trabalhador está exposto;
Medidas de controle adotadas para minimizar os riscos;
Exames médicos realizados no trabalhador;
Informações sobre afastamentos e licenças relacionados à exposição aos riscos.

Como obter o PPR?

O PPR deve ser solicitado ao médico do trabalho da empresa. Se a empresa não possuir um médico do trabalho, o trabalhador pode procurar um posto de saúde ou clínica especializada em medicina do trabalho.

É importante que o trabalhador guarde o PPR em local seguro, pois ele será necessário para comprovar a exposição aos riscos ocupacionais e garantir seus direitos previdenciários.

Conclusão

O PPR é um documento essencial para garantir os direitos previdenciários dos trabalhadores expostos a fatores de risco ocupacionais.

É importante que as empresas elaborem e atualizem o PPR regularmente, e que os trabalhadores solicitem e guardem este documento com cuidado.